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Bezahlung im Minijob: Stundenlohn oder Monatslohn?

Im Minijob können Arbeitgeber zwischen Stundenlohn und festem Monatslohn wählen: Beim Stundenlohn wird jede tatsächlich geleistete Arbeitsstunde vergütet, beim Monatslohn bleibt der Verdienst monatlich gleich. Entscheidend ist dabei, wie die Einsätze geplant sind und wie die Verdienstgrenze von 603 Euro monatlich eingehalten wird.

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